企業工資表怎么做規避勞動風險 企業工資表怎么編制

想必現在有很多小伙伴對于企業工資表怎么編制方面的知識都比較想要了解，那么今天小好小編就為大家收集了一些關于企業工資表怎么編制方面的知識分享給大家，希望大家會喜歡哦。

工資表的制作

工資表的制作

目標

芝士回過無答，版角權必究，未經積許可，不得備轉載

介紹利用EXCEL軟件，不寫程序，快速制作工資條、工資明細表和工資匯總表的方法，同時給出了扣除所得稅的工資條的做法。

難度分析

在手工條件下，編制工資發放明細表和匯總表是會計工作中較復雜的事，單位職工越多，工作量越大，就越容易出錯。利用EXCEL軟件，不寫程序，快速制作工資條、工資明細表和工資匯總表，既減輕工作負擔，提高工作效率，又能規范工資核算，為查詢、匯總、調資等提供條件。

工資表的建立

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一個簡單的工資表，包括姓名、部門、匯總成實際工資的各小項金額、需要扣除的各項金額、實發工資等項。這就是一個簡單的工資條實例。

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在這個例子中，第一行中輸入了各項目的名稱，前幾列中列出了職工的編號、姓名和部門等內容，其他單元格中填充的是具體數據。

最初建立工資表要注意下面幾點：

當一個月的工資表建立好之后，在下一個月，表中的很多數據直接可以應用，比如第一行的各項，編號、姓名和部門等列的內容，都不會發生大的變化，除非是有人員調動或工資調整，這樣就可以將其直接作為下一個月工資的

本文到此結束，希望對大家有所幫助。